존 홀랜드
인물
존 홀랜드(John L. Holland, 1919~2008)는 20세기 직업 심리학 분야를 근본적으로 변화시킨 미국의 심리학자이자 사회학자이다. 그의 이론은 '직업 선택은 성격의 표현'이라는 단순하면서도 강력한 전제 위에 세워졌으며, 오늘날 전 세계 수많은 직업 상담 및 적성 검사의 기초가 되고 있다. 그는 주로 존스 홉킨스 대학교(Johns Hopkins University)에서 연구하며 활동했다. [ 홀랜드 육각형 모델 (RIASEC) 개발 : 직업 흥미도 검사] 홀랜드의 가장 기념비적인 업적은 개인의 성...
용어사전 (1)
직업 흥미도 검사(RIASEC 기반)
RIASEC 기반 직업 흥미도 검사는 미국의 직업 심리학자인 '존 홀랜드(John Holland)'가 개발한 이론을 바탕으로 만들어진 검사로 이 검사의 핵심은 '사람들은 자신의 성격 유형과 유사한 환경의 직업을 선택하고 그곳에서 성공하며 만족한다'는 것이다. 1. RIASEC이란 무엇인가요? RIASEC은 직업 환경과 개인의 흥미를 6가지 유형으로 분류한 코드다. 검사를 통해 이 6가지...
