접촉가설
이론접촉 가설(Contact Hypothesis)은 앞서 살펴본 바와 같이, 서로 다른 집단(예: 인종, 세대, 계층, 문화적 배경이 다른 집단) 간의 단순한 접촉만으로는 편견이 해소되지 않으며, 특정한 구조적 조건이 충족될 때 비로소 편견과 적대감이 감소한다는 사회심리학적 이론입니다. 미국의 사회심리학자 고든 올포트(Gordon Allport)가 1954년 저서 《편견의 본질(The Nature of Prejudice)》에서 처음 체계화하였으며, 현대 사회복지 실천, 다문화 정책, 지역사회 통합 프로그램의 근간...
인물 (1)
고든 올포트
고든 올포트(Gordon Allport, 1897~1967)는 미국의 저명한 심리학자로, 현대 심리학에서 '성격심리학(Personality Psychology)'을 하나의 독립된 학문 분과로 정립한 개척자입니다. 그는 인간의 성격을 단순히 무의식의 갈등(정신분석학)이나 자극에 대한 반응(행동주의)으로만 환원하려 했던 당시 심리학계의 주류 흐름에 반기를 들고, "개인이 가진 고유한 특성과 현재의 ...
미국
이론 (2)
최소 집단 패러다임
최소 집단 패러다임(Minimal Group Paradigm)은 인간이 타인과 집단을 구분하여 '내집단 편향(Ingroup Bias)'과 '외집단 차별'을 일으키는 데 거창한 이유나 이해관계, 과거의 갈등조차 전혀 필요하지 않으며, 극도로 사소하고 무의미한 기준만으로도 집단 정체성과 편견이 쉽게 유발된다는 것을 증명하기 위해 고안된 실험적 연구 방법이자 이론적 틀입니다. 이는 헨리 테...
편견이론
편견 이론(Prejudice Theories)은 사회학, 심리학, 사회복지학에서 특정한 개인이나 집단에 대해 충분한 근거 없이 부정적인 태도나 고정관념을 품고 차별하는 현상(편견)이 왜 발생하고 어떻게 유지되는지 그 원인과 메커니즘을 규명하는 학술적 이론들을 통칭합니다. 1. 사회복지학적 정의 및 학술적 개념 사회복지학 및 소수자 이론의 관점에서 편견은 '구조적 불평등을...
용어사전 (2)
내집단 편향
사회복지학 및 사회심리학에서 내집단 편향(Ingroup Bias)은 개인이 자신이 속한 집단(내집단, Ingroup)에 대해 그렇지 않은 집단(외집단, Outgroup)보다 더 우호적인 태도, 긍정적인 평가, 그리고 과도한 자원 분배나 선호를 베푸는 인지적·심리적 경향을 의미합니다. 이는 인간이 사회적 범주화를 통해 자아존중감을 유지하려는 본능에서 비롯되며, 사회복지 실천 현장에...
편견
편견(Prejudice)은 충분한 증거, 합리적 근거, 혹은 객관적 검증 없이 특정 집단(장애인, 이주민, 노인, 저소득층, 성소수자 등)이나 그 구성원에 대해 미리 부정적으로 판단하고 낙인찍는 경직된 태도와 감정적 반응을 의미합니다. 이는 단순한 개인의 생각에 머무르지 않고, 사회적 약자와 소수자에 대한 차별(Discrimination)과 사회적 배제(Social Exclusion)를 정당화...
QnA (1)
올포트의 접촉 가설(Contact Hypothesis)이 집단 간 편견을 줄이기 위해 충족해야 할 4가지 핵심 조건을 자세히 설명해 주세요.
올포트의 접촉 가설(Contact Hypothesis)은 고든 올포트(Gordon Allport)가 그의 저서 《편견의 본질(The Nature of Prejudice, 1954)》에서 제안한 이론으로, 서로 다른 집단 간의 단순한 접촉만으로는 편견이 해소되지 않으며, 특정한 구조적 조건이 충족될 때 비로소 편견과 적대감이 감소한다는 가설입니다. 사회심리학·사회복지학에서는 집단 간 갈등(인종, 세대, 계층...