감정 반영
용어사전사회복지학(특히 사회복지실천론, 사회복지실천기술론, 면접론, 인간중심모델(Carl Rogers))에서 감정 반영(Reflection of Feeling)이란 클라이언트가 대화 속에서 명시적으로 표현하거나 비언어적 표정·태도로 내비친 언어 너머의 정서적 상태(Feeling/Emotion)를 사회복지사가 정확히 포착하여 이를 공감적인 언어로 다시 표현해 주는 면접 기술을 의미합니다. 단순히 클라이언트가 한 말의 사실이나 내용을 요약하는 재진술(Restatement / Paraphrasing)과 구별되며, 클라이언트...
용어사전 (10)
공감 기술
공감 기술(Empathy Skills)은 사회복지실천에서 클라이언트와 신뢰 관계를 형성하고 변화를 이끌어내는 데 있어 가장 강력한 면접 기술입니다. 1. 공감 기술의 정의 및 의의 사회복지사가 자신의 정체성을 잃지 않으면서(As-if, 마치 ~인 것처럼) 클라이언트의 주관적인 경험, 감정, 가치관을 그의 입장이 되어 깊이 이해하고, 그 이해한 바를 클라이언트에게 다시 말로 표...
무조건성
칼 로저스(Carl Rogers)의 인간중심 모델(Person-Centered Model) 및 사회복지 실천의 기본 가치입니다. 사회복지사가 클라이언트의 행동, 과거 배경, 조건과 관계없이 클라이언트를 있는 그대로 인정하고 가치 있는 인격체로 대해주는 수용적 태도를 의미합니다. 이는 클라이언트의 변화와 성장을 이끄는 치료적 관계의 핵심 요소입니다.
무조건적인 긍정적 존중
무조건적인 긍정적 존중(Unconditional Positive Regard)은 심리학자 칼 로저스(Carl Rogers)의 인간중심 상담이론에서 핵심적인 개념으로 이는 상대방의 행동이나 판단과 관계없이, 그 사람 자체를 있는 그대로, 조건 없이 소중하게 여기고 존중하는 태도를 의미한다. 1. 핵심 개념과 예시 무조건적인 긍정적 존중은 다음의 두 가지 개념과 대비된다. 2. 조건적인 존중 "...
반영
사회복지학에서 반영(Reflection)은 자신의 생각, 감정, 행동을 되돌아보고 의미를 탐색하는 과정으로 이는 사회복지사가 자기 이해를 높이고 전문적 성장을 이루는 데 필수적인 활동이다.
수용
클라이언트의 행동이나 특성을 판단하거나 비판하지 않고 있는 그대로 받아들이는 것을 의미한다.
이론 (1)
클라이언트 중심 모델
클라이언트 중심 모델(Client-Centered Model)은 1940년대 미국의 심리학자 칼 로저스(Carl Rogers)에 의해 개발된 실천 모델입니다. 과거에는 '인간 중심 모델(Person-Centered Model)' 또는 '비지시적 상담 모델'로도 불렸습니다. 정신분석 모델처럼 학자가 클라이언트를 진단·분석하거나, 행동주의 모델처럼 전문가가 클라이언트의 행동을 교정하려 하지 않습니다. 대신 ...