사회복지현장실습 방법으로 이미 사회복지 관련 기관에서 근무하고 있는 사람이 자신이 소속된 기관에서 실습을 병행하여 실습 시간을 인정받는 방식이다.

[특징]
- 장점 : 익숙한 환경에서 실습하므로 적응하기 쉽고, 실습과 업무를 동시에 진행할 수 있어 효율적이다.
- 단점 : 근무지 실습을 인정하는 기관이 제한적이며, 실습 지도자의 자격 기준이 까다롭다. 업무와 실습을 명확히 분리하기 어려운 경우도 있다.